Uma grande oportunidade acaba de surgir para os moradores do interior do estado de São Paulo! O Consórcio Intermunicipal CEMMIL para o Desenvolvimento Sustentável publicou novos editais de Processo Seletivo, com o objetivo de preencher vagas e formar cadastro reserva em cinco municípios da região.
O certame oferece oportunidades voltadas para candidatos de níveis fundamental, médio e superior, com destaque para a grande quantidade de vagas operacionais. Além da chance de ingressar no serviço público regional, as remunerações oferecidas chegam ao teto de R$ 5.167,23, sem contar os benefícios adicionais.
Cargos e Vagas
As vagas estão distribuídas entre as cidades de Leme, Mococa, Vargem Grande do Sul, Mogi Mirim e Aguaí. Os cargos de maior destaque são:
- Auxiliar Administrativo: Formação de Cadastro Reserva (CR). Exige nível médio.
- Serviços Gerais: Dezenas de vagas imediatas + CR. Exige nível fundamental.
- Motorista e Operador de Máquinas: Vagas imediatas + CR. Exige nível fundamental e CNH específica.
- Outros cargos contemplados: Assistente Social, Psicólogo, Pedreiro, Eletricista, Encanador, Coveiro/Sepultador, Cuidador e Cozinheiro.
Inscrições
As inscrições devem ser realizadas de forma 100% online, através do portal da banca organizadora, a Sigma RH.
O período para garantir a sua participação vai das 08h do dia 23 de março de 2026 até as 16h do dia 13 de abril de 2026. A taxa de inscrição tem um valor único e acessível de R$ 33,35 para todos os cargos em disputa.
Página Oficial de Inscrição: Clique aqui para acessar o site da Sigma RH
Salários e Benefícios
As jornadas de trabalho variam entre 30 e 44 horas semanais, dependendo da função. Os vencimentos base variam de R$ 1.880,28 a R$ 5.167,23. Como grande atrativo, o consórcio oferece ainda um vale-alimentação no valor de R$ 522,30 e auxílio-transporte de R$ 273,69. Algumas funções contam também com os adicionais de insalubridade ou periculosidade.
Etapas da Seleção
O processo seletivo será dividido em diferentes fases, de acordo com as exigências de cada cargo:
- Prova Objetiva: Obrigatória para todos os cargos, de caráter eliminatório e classificatório.
- Prova Prática: Exigida para cargos como Eletricista, Encanador, Jardineiro, Motorista, Operador de Máquinas, Pedreiro e Pintor.
- Teste de Aptidão Física (TAF): Exclusivo para as funções de Coletor de Lixo, Coveiro e Serviços Gerais.
Data da Prova e Validade
A aplicação das provas objetivas está prevista para o dia 03 de maio de 2026, e elas ocorrerão nas respectivas cidades de lotação descritas em cada edital. O processo seletivo terá validade de 01 (um) ano, podendo ser prorrogado por igual período, a critério da administração do CEMMIL.
Mais informações
As contratações serão feitas pelo regime CLT, garantindo todos os direitos trabalhistas. É imprescindível que os candidatos leiam o documento referente à cidade desejada para confirmar os requisitos específicos.
➡️ Acesse os Editais Completos: Clique aqui
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