CRC-PR publica edital de concurso com cadastro reserva para Assistente Administrativo, Advogado, Analista Contábil e Inspetor Fiscal — salários até R$ 8.746,91

O Conselho Regional de Contabilidade do Paraná (CRC-PR) publicou o edital do Concurso Público nº 01.01/2026, com objetivo de formar cadastro reserva para diversos cargos de níveis médio e superior em várias cidades do estado, sob o regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).

As remunerações variam de R$ 3.337,38 a R$ 8.746,91, conforme o cargo e a formação exigida, com jornada de trabalho de 40 horas semanais. 

Cargos e oportunidades

• Assistente Administrativo – cadastro reserva (nível médio)
• Analista Contábil – cadastro reserva (nível superior)
• Advogado – cadastro reserva (nível superior)
• Inspetor Fiscal – cadastro reserva (nível superior)
• Analista de Sistemas – cadastro reserva (nível superior)
• Analista Jurídico – cadastro reserva (nível superior)
• Analista de Suporte – cadastro reserva (nível superior)
• Analista Operacional e de Comunicação – cadastro reserva (nível superior)

Inscrições

As inscrições começaram no dia 26 de fevereiro de 2026 e seguem até as 23h59 de 26 de março de 2026, exclusivamente pelo site da organizadora Fundação FAFIPA. 

Taxa de inscrição: R$ 60,00 (nível médio) e R$ 80,00 (nível superior). Candidatos inscritos no CadÚnico e doadores de medula óssea podem solicitar isenção entre 26 de fevereiro e 2 de março de 2026. 

Site oficial (inscrições e edital): Clique aqui para acessar o edital e se inscrever

Salários e benefícios

As remunerações iniciais vão de R$ 3.337,38 para cargos de nível médio a até R$ 8.746,91 para cargos de nível superior, como Advogado, conforme o edital. Benefícios e demais vantagens seguem o plano de cargos e acordo coletivo do CRC-PR. 

Etapas da seleção

A seleção será composta por prova objetiva e prova discursiva, ambas de caráter eliminatório e classificatório, previstas para o dia 26 de abril de 2026, com aplicação nas cidades de Curitiba, Londrina, Maringá, Cascavel e Ponta Grossa (PR). 

Validade

O concurso terá validade de 2 anos, contados a partir da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado por igual período, a critério do CRC-PR. 

Mais informações

➡️ Acesse ao Edital completo: Clique aqui