Concurso Federal é anunciado 6.590 vagas para níveis médio e superior de escolaridade. Saiba mais

Em uma nova coletiva de imprensa, o Ministério da Gestão e da Inovação divulgou detalhes acerca dos órgãos que já confirmaram sua participação no Concurso Nacional Unificado 'Enem dos concursos'. Já são 6.590 vagas oficialmente confirmadas para níveis médio e superior, mas pode chegar a 9.000 vagas. E esse número pode aumentar, uma vez que as assinaturas da adesão ao CNU serão aceitas até o dia 06 de outubro.

Entre os órgãos do governo que já aderiram ao processo unificado estão a Funai (Fundação Nacional dos Povos Indígenas), com a seleção de 502 funcionários; o Incra (Instituto Nacional de Colonização e Reforma Agrária, com a abertura de 742 vagas; o IBGE vai abrir 900 vagas, 400 na AGU, o Mapa (Ministério da Agricultura e Pecuária), com 520; o MGI (Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos) e transversais, com 1.480 oportunidades; o MS (Ministério da Saúde), com 220 postos de trabalho; e o MTE (Ministério do Trabalho e Emprego), com 900.

Segundo o cronograma prévio, o edital é previsto para ser publicado até 20 de dezembro deste ano, com aplicação das provas até março de 2024.

São objetivos do Concurso Público Nacional Unificado:

promover igualdade de oportunidades de acesso aos cargos públicos efetivos;

padronizar procedimentos na aplicação das provas;

aprimorar os métodos de seleção de servidores públicos, de modo a priorizar as qualificações necessárias para o desempenho das atividades inerentes ao setor público;

zelar pelo princípio da impessoalidade na seleção dos inscritos em todas as fases e etapas do certame.

Confira as instituições que aderiram:

Instituição	Vagas
FUNAI	502
INCRA	742
MAPA	520
MGI e Transversais	1480
MS	220
MTE	900
ANTAQ	30
MDIC	50
PREVIC	40
ANEEL	40
ANS	35
IBGE	895
MJSP	100
MCTI	296
MINC	50
AGU	400
MEC	70
MDHC	40
MPI	30
MPO	60
TOTAL	6.590

Fonte: Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos

Remuneração e benefícios

Existem, de forma geral, existe dois cargos comuns em praticamente todos os orgãos federais em que as vagas serão distribuídas, que são os Técnicos e Analistas. 

Para Técnicos a remuneração é de R$ 8.046,84 e R$ 12.082,30 + benefícios.

Já para os Analistas os salários são de R$ 13.202,62 a R$ 19.823,62 + benefícios.

Além disso, são oferecidos os seguintes benefícios para ambas as funções:

Auxílio Alimentação: R$ 1.203,76;

Auxílio pré-escolar: R$ 951,84 (filhos até 6 anos); e

Assistência médica de R$ 579,39.

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Como será a prova? E onde?

A prova será aplicada em 180 municípios brasileiros e dividida em duas partes no mesmo dia, sendo a primeira formada por questões objetivas com matriz comum a todos os candidatos, e a segunda com questões específicas e dissertativas por blocos temáticos.

Após a primeira fase poderão ser agregadas, a critério dos órgãos ou por determinação legal de carreiras específicas, pontuações relativas à titulação acadêmica, experiência profissional, apresentação de memoriais, provas práticas, etc.

Como vai funcionar a inscrição?

Os interessados poderão concorrer a várias vagas de uma mesma área de atuação. Assim, no momento da inscrição, eles deverão optar por um dos blocos temáticos disponíveis.

Depois disso, será necessário indicar seu cargo/carreira por ordem de preferência entre as vagas disponíveis no bloco de sua escolha. Caso deseje, o candidato também pode se inscrever somente para uma vaga específica.

Para o preenchimento das vagas, a banca vai avaliar o desempenho do candidato na prova e também a ordem de preferência que ele determinou para os cargos.

O edital do concurso deve ser publicado até o dia 20 de dezembro, segundo o MGI.

Sobre o Concurso Nacional Unificado

O CNU é uma iniciativa proposta pelo Ministério da Gestão e Inovação em Serviços Públicos aos outros órgãos federais.

O objetivo é centralizar os certames autorizados para o recrutamento e a seleção de servidores públicos federais nas vagas autorizadas em diferentes órgãos e entidades públicas do Gov. Federal.

Esse modelo unificado agiliza a contratação de servidores reconstruindo a capacidade dos órgãos após a perda de 73 mil servidores ao longo dos últimos seis anos.