A Prefeitura de Pirapozinho, no interior de São Paulo, publicou o Edital nº 001/2026 de concurso público para formação de cadastro de reserva em 36 cargos da administração municipal. As oportunidades contemplam profissionais alfabetizados e com ensino fundamental, médio, técnico e superior, com salários mensais de R$ 1.624,26 a R$ 6.464,59, além de remuneração por hora-aula para algumas funções docentes.
Entre os cargos disponíveis estão Auxiliar Administrativo, Agente Comunitário de Saúde, Agente de Combate às Endemias, Monitor de Transporte Escolar, Motorista de Ambulância, Operador de Máquina, Professor, Técnico em Enfermagem, Técnico em Radiologia e Diretor de Escola. As inscrições começam em 9 de novembro de 2026 e seguem até o dia 23, pelo Instituto Evo. A prova objetiva está prevista para 13 de dezembro.
Cargos e salários do concurso de Pirapozinho 2026
O Edital nº 001/2026 reúne 36 cargos de diferentes áreas do serviço público municipal. Todas as oportunidades são destinadas à formação de cadastro de reserva, sem vagas imediatas com quantidade definida.
Confira a relação completa de cargos, salários e jornadas previstos no Anexo I do edital.
Alfabetizados
- Coletor de Lixo: R$ 1.624,26 — 40 horas semanais;
- Coveiro: R$ 1.624,26 — 40 horas semanais;
- Pedreiro: R$ 1.624,26 — 40 horas semanais;
- Varredor: R$ 1.624,26 — 40 horas semanais;
- Vigia: R$ 1.624,26 — 40 horas semanais.
Essas funções exigem que o candidato seja alfabetizado, conforme a tabela oficial, não sendo necessário apresentar certificado de conclusão do ensino fundamental para atender ao requisito mínimo de escolaridade.
Ensino fundamental incompleto
- Motorista de Ambulância: R$ 1.624,26 — 40 horas semanais;
- Operador de Máquina: R$ 1.624,26 — 40 horas semanais;
- Operário: R$ 1.624,26 — 40 horas semanais;
- Serviços Gerais: R$ 1.624,26 — 40 horas semanais.
Para Motorista de Ambulância, é necessária CNH categoria D ou superior. Já Operador de Máquina exige CNH categoria C ou superior.
Os dois cargos também possuem prova prática, além da avaliação objetiva.
Ensino fundamental completo
- Auxiliar Administrativo: R$ 1.624,26 — 40 horas semanais;
- Monitor de Transporte Escolar: R$ 1.624,26 — 40 horas semanais;
- Professor de Bordado à Máquina: R$ 1.624,26 — 20 horas semanais.
O cargo de Auxiliar Administrativo é uma das oportunidades de destaque, pois exige apenas ensino fundamental completo e oferece jornada de 40 horas semanais.
Monitor de Transporte Escolar também possui escolaridade mínima de nível fundamental completo, com atuação relacionada ao acompanhamento de estudantes no transporte escolar.
Ensino médio completo
- Agente Comunitário de Saúde — Área da Comunidade I: R$ 3.242,00 — 40 horas semanais;
- Agente Comunitário de Saúde — Área da Comunidade II, Distrito de Itororó do Paranapanema: R$ 3.242,00 — 40 horas semanais;
- Agente de Combate às Endemias — Área da Comunidade I: R$ 3.242,00 — 40 horas semanais;
- Agente de Combate às Endemias — Área da Comunidade II, Distrito de Itororó do Paranapanema: R$ 3.242,00 — 40 horas semanais;
- Almoxarife: R$ 1.624,26 — 40 horas semanais;
- Supervisor Administrativo: R$ 2.073,14 — 40 horas semanais.
Os cargos de Agente Comunitário de Saúde e Agente de Combate às Endemias oferecem remuneração de R$ 3.242,00, valor apresentado no edital como piso vinculado à Emenda Constitucional nº 120/2022.
Os candidatos devem observar as áreas de atuação indicadas para cada função, especialmente as regras aplicáveis aos Agentes Comunitários de Saúde.
Ensino médio com formação técnica
- Técnico de Farmácia: R$ 1.844,16 — 40 horas semanais;
- Técnico de Segurança do Trabalho: R$ 5.016,47 — 40 horas semanais;
- Técnico em Enfermagem: R$ 1.844,16 — 40 horas semanais;
- Técnico em Radiologia: R$ 1.844,16 — 24 horas semanais.
Essas funções exigem ensino médio completo acompanhado do curso técnico correspondente. Para Técnico em Enfermagem e Técnico em Radiologia, também é necessário registro profissional ativo no respectivo conselho.
O cargo de Técnico de Segurança do Trabalho possui remuneração de R$ 5.016,47, para jornada de 40 horas semanais.
Ensino superior — Educação
- Diretor de Escola: R$ 6.464,59 — 40 horas semanais;
- Professor Auxiliar de Educação Infantil (PAEI): R$ 4.104,50 — 32 horas semanais;
- Professor de Educação Básica I (PEB I): R$ 3.847,97 — 30 horas semanais;
- Professor de Educação Básica II — Arte: R$ 25,65 por hora-aula — jornada de 25 horas semanais;
- Professor de Educação Básica II — Educação Física: R$ 25,65 por hora-aula — jornada de 25 horas semanais;
- Professor de Educação Básica II — Inglês: R$ 25,65 por hora-aula — jornada de 25 horas semanais.
Diretor de Escola possui o maior salário mensal do concurso, com R$ 6.464,59, exigindo licenciatura plena em Pedagogia e pelo menos cinco anos de experiência em docência.
Para PAEI e PEB I, é exigida licenciatura plena em Pedagogia com habilitação específica. Os professores de Arte, Educação Física e Inglês devem possuir licenciatura compatível com a disciplina.
Ensino superior — Demais áreas
- Assistente Social: R$ 5.016,47 — 30 horas semanais;
- Contador: R$ 5.016,47 — 40 horas semanais;
- Dentista: R$ 5.016,47 — 40 horas semanais;
- Engenheiro Civil: R$ 5.016,47 — 40 horas semanais;
- Farmacêutico: R$ 5.016,47 — 40 horas semanais;
- Fonoaudiólogo: R$ 5.016,47 — 20 horas semanais;
- Procurador Jurídico Municipal: R$ 5.016,47 — 20 horas semanais;
- Terapeuta Ocupacional: R$ 5.016,47 — 30 horas semanais.
Os cargos exigem graduação na área correspondente e registro no respectivo conselho profissional, quando aplicável.
Para Procurador Jurídico Municipal, o edital exige formação superior em Direito, inscrição regular na OAB/SP e pelo menos dois anos de atividade jurídica.
Os salários apresentados são os valores iniciais publicados pela Prefeitura, sendo necessário conferir os requisitos completos de cada função antes da inscrição.
Cadastro de reserva: como funcionam as oportunidades?
O concurso da Prefeitura de Pirapozinho possui uma característica importante: todos os 36 cargos estão disponíveis exclusivamente para cadastro de reserva.
Isso significa que o edital não estabelece uma quantidade de vagas imediatas para contratação.
Os candidatos aprovados serão classificados e poderão ser convocados durante o prazo de validade do concurso, caso surjam vagas e exista necessidade de preenchimento por parte da Prefeitura.
A classificação no cadastro de reserva não garante nomeação automática. As convocações dependerão da disponibilidade de cargos, da necessidade administrativa e da ordem classificatória.
Onde os profissionais poderão trabalhar?
Os servidores convocados poderão atuar em diferentes setores da administração municipal de Pirapozinho, conforme o cargo escolhido.
Na área da saúde, as oportunidades contemplam funções de atendimento à população, vigilância, prevenção de doenças e assistência especializada.
Os Agentes Comunitários de Saúde e Agentes de Combate às Endemias possuem áreas de atuação definidas para a Comunidade I e para a Comunidade II, correspondente ao distrito de Itororó do Paranapanema.
Na Educação, os profissionais poderão atuar em unidades escolares da rede municipal, incluindo funções de docência, acompanhamento de alunos e gestão educacional.
Já os cargos administrativos, operacionais e de infraestrutura estarão vinculados aos setores municipais responsáveis pelas respectivas atividades.
A lotação será definida pela administração, de acordo com as necessidades do serviço público.
Escolaridade e requisitos
O concurso contempla candidatos alfabetizados e profissionais com escolaridade fundamental, média, técnica e superior.
Para os cargos operacionais de Coletor de Lixo, Coveiro, Pedreiro, Varredor e Vigia, o requisito mínimo informado é ser alfabetizado.
Auxiliar Administrativo e Monitor de Transporte Escolar exigem ensino fundamental completo, enquanto Almoxarife e Supervisor Administrativo exigem ensino médio.
Os cargos de Agente Comunitário de Saúde e Agente de Combate às Endemias também exigem ensino médio completo, além das condições legais aplicáveis a essas profissões e às respectivas áreas de atuação.
Para os cargos técnicos, o candidato deverá apresentar formação específica. Técnico em Enfermagem exige curso técnico e registro no COREN, enquanto Técnico em Radiologia exige formação técnica e registro no conselho profissional.
Motorista de Ambulância precisa possuir CNH categoria D ou superior. Operador de Máquina exige CNH categoria C ou superior.
Os cargos de professor exigem licenciatura plena na área correspondente. Para Diretor de Escola, há também exigência de pelo menos cinco anos de experiência docente.
Já Procurador Jurídico Municipal exige graduação em Direito, inscrição regular na OAB/SP e dois anos de atividade jurídica.
Importante: a escolaridade indicada na tabela pode não ser suficiente quando o edital também exigir habilitação profissional, registro em conselho, experiência ou outros requisitos específicos.
Inscrições começam em 9 de novembro
As inscrições para o concurso público de Pirapozinho serão realizadas entre 9 e 23 de novembro de 2026, exclusivamente pela internet.
O procedimento estará disponível no site do Instituto Evo, também identificado como Evolução Consultoria LTDA, responsável pela organização do certame.
- Início: 9 de novembro de 2026, às 9h;
- Encerramento: 23 de novembro de 2026, às 17h;
- Prazo de pagamento: até 24 de novembro de 2026;
- Organizadora: Instituto Evo;
- Modalidade: exclusivamente online.
Taxas de inscrição
- Ensino fundamental: R$ 50,00;
- Ensino médio e técnico: R$ 70,00;
- Ensino superior: R$ 100,00.
Os candidatos deverão acessar a página da organizadora, selecionar o cargo pretendido, preencher o formulário eletrônico e gerar o boleto bancário para pagamento da taxa.
O pagamento deverá ocorrer até 24 de novembro de 2026, respeitando as condições e os horários bancários previstos no edital.
A inscrição somente será confirmada após o processamento do pagamento ou o deferimento do pedido de isenção.
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Isenção da taxa de inscrição
O edital prevê a possibilidade de solicitação de isenção para candidatos que atendam aos critérios estabelecidos, incluindo inscritos no CadÚnico e doadores de sangue ou medula óssea, conforme as condições exigidas.
O período de solicitação será das 9h de 9 de novembro até as 17h de 13 de novembro de 2026.
O pedido deverá ser apresentado por meio do sistema da organizadora, acompanhado da documentação exigida.
O resultado inicial está previsto para 16 de novembro. Os candidatos que tiverem o pedido indeferido poderão apresentar recurso entre 17 e 19 de novembro, com resultado previsto para 23 de novembro.
Quem não obtiver isenção deverá efetuar o pagamento da taxa dentro do prazo para manter a inscrição.
Salários e jornada de trabalho
As remunerações mensais previstas no edital variam de R$ 1.624,26 a R$ 6.464,59, conforme a função.
Para Professor de Educação Básica II nas áreas de Arte, Educação Física e Inglês, a remuneração é de R$ 25,65 por hora-aula.
As jornadas variam de 20 a 40 horas semanais, com uma jornada de 24 horas para Técnico em Radiologia e de 25 horas para os cargos de PEB II.
Entre as funções de ensino médio, Agente Comunitário de Saúde e Agente de Combate às Endemias oferecem R$ 3.242,00, para jornada de 40 horas semanais.
Na Educação, Professor de Educação Básica I possui salário de R$ 3.847,97, enquanto Professor Auxiliar de Educação Infantil recebe R$ 4.104,50.
O cargo de maior remuneração mensal é Diretor de Escola, com R$ 6.464,59.
Benefícios: não foi identificado no quadro de remunerações do edital um valor único de auxílio-alimentação ou auxílio-transporte aplicável a todos os cargos. Eventuais vantagens deverão seguir a legislação municipal e as condições específicas de cada função.
Como funciona a seleção?
O concurso público será realizado por meio de prova objetiva para todos os cargos, além de avaliações complementares para algumas funções.
As etapas previstas são:
- Prova objetiva: eliminatória e classificatória, para todos os cargos;
- Prova prática: exclusivamente eliminatória, para determinados cargos operacionais e para Procurador Jurídico Municipal;
- Avaliação de títulos: exclusivamente classificatória, somente para Procurador Jurídico Municipal.
A prova prática será aplicada aos candidatos dos seguintes cargos:
- Coletor de Lixo;
- Coveiro;
- Motorista de Ambulância;
- Operador de Máquina;
- Operário;
- Pedreiro;
- Procurador Jurídico Municipal.
As avaliações práticas terão resultado expresso como apto ou inapto, conforme os critérios do Anexo VI.
Para o cargo de Procurador Jurídico Municipal, também haverá avaliação de títulos, seguindo os documentos e limites de pontuação estabelecidos no edital.
Prova objetiva em 13 de dezembro
A aplicação da prova objetiva está prevista para 13 de dezembro de 2026, em Pirapozinho-SP.
A avaliação terá duração de quatro horas e será composta por 40 questões de múltipla escolha, com quatro alternativas e apenas uma resposta correta.
A distribuição das questões será diferente para Procurador Jurídico Municipal e para os demais cargos.
Procurador Jurídico Municipal
- Língua Portuguesa: 10 questões;
- Conhecimentos Específicos: 30 questões.
Demais cargos
- Língua Portuguesa: 12 questões;
- Matemática: 8 questões;
- Informática: 5 questões;
- Conhecimentos Específicos: 15 questões.
A pontuação máxima da prova será de 40 pontos, sendo atribuído um ponto por questão correta.
Para ser considerado aprovado na etapa objetiva, o candidato deverá alcançar no mínimo 20 pontos, correspondentes a 50% da pontuação.
A divulgação dos locais e horários de aplicação está prevista para 7 de dezembro de 2026, no portal da organizadora.
Prova prática para Motorista, Operador e outras funções
Os candidatos aprovados na prova objetiva poderão ser convocados para avaliação prática quando essa etapa estiver prevista para o cargo.
Para Motorista de Ambulância, a prova deverá avaliar a capacidade de condução de veículo, execução de manobras, inspeção e cumprimento das normas de segurança.
Para Operador de Máquina, serão avaliadas habilidades relacionadas à operação de equipamentos, inspeção prévia, manuseio seguro e execução das tarefas determinadas pelos examinadores.
As funções de Coveiro, Coletor de Lixo, Operário e Pedreiro também terão tarefas práticas relacionadas às atividades profissionais.
A avaliação será eliminatória. O candidato deverá alcançar pelo menos 50 dos 100 pontos possíveis na ficha de avaliação para ser considerado apto, além de não cometer faltas eliminatórias.
As datas e os locais das provas práticas ainda serão divulgados pela organizadora. O cronograma oficial não estabelece uma data definitiva para essas avaliações.
Avaliação de títulos
O cargo de Procurador Jurídico Municipal também terá avaliação de títulos, de caráter exclusivamente classificatório.
Os candidatos deverão apresentar os documentos aceitos pelo edital dentro do prazo indicado pela organizadora.
A etapa poderá acrescentar pontuação à classificação, respeitando os critérios e os limites estabelecidos.
A convocação para envio dos títulos será publicada posteriormente, após as etapas anteriores do concurso.
O que estudar para o concurso de Pirapozinho?
O conteúdo programático está disponível no Anexo IV do Edital nº 001/2026.
Para os cargos em geral, os candidatos deverão estudar Língua Portuguesa, Matemática, Informática e Conhecimentos Específicos.
Para Procurador Jurídico Municipal, a prova terá Língua Portuguesa e Conhecimentos Específicos relacionados à área jurídica.
Os candidatos a Auxiliar Administrativo, Almoxarife, Supervisor Administrativo e demais funções administrativas devem priorizar os conteúdos específicos indicados para suas atividades.
Para Agente Comunitário de Saúde, o programa inclui temas de atenção primária, cadastramento familiar, territorialização, visitas domiciliares, vigilância em saúde, Sistema Único de Saúde e legislação da profissão.
Para Agente de Combate às Endemias, são previstos assuntos relacionados à prevenção de doenças, vigilância, combate à dengue, chikungunya, zika, leptospirose e outras doenças, além da legislação específica.
Os candidatos aos cargos da Educação deverão estudar os conteúdos pedagógicos, legislação educacional e conhecimentos próprios da área escolhida, conforme o programa.
Para os cargos técnicos e superiores da saúde, os conhecimentos específicos contemplam conteúdos profissionais e normas aplicáveis à atuação de cada função.
Além da preparação teórica, candidatos aos cargos com prova prática devem conhecer os procedimentos de segurança e as habilidades profissionais previstas no Anexo VI.
Material de apoio para estudar
Os interessados podem organizar a preparação utilizando o edital, questões de concursos anteriores, materiais de revisão e apostilas compatíveis com o conteúdo programático.
Como a prova objetiva terá questões de Conhecimentos Específicos para todos os cargos, é importante reservar parte do estudo para os assuntos relacionados à função pretendida.
A Apostilas Opção disponibiliza materiais preparatórios para concursos públicos, incluindo conteúdos de Língua Portuguesa, Matemática, Informática e áreas administrativas, educacionais e da saúde.
📚 Confira os materiais de estudo disponíveis na Apostilas Opção.
Importante: não foi confirmada uma apostila específica e atualizada para o Concurso Público nº 001/2026 de Pirapozinho. Antes de adquirir qualquer material, confira sua disponibilidade e compare o conteúdo com o programa oficial do cargo.
A compra de apostilas não é obrigatória e não substitui a preparação para a prova prática, quando exigida.
Aviso de transparência: esta matéria contém link de afiliado. Podemos receber comissão caso uma compra seja realizada por meio dele, sem custo adicional ao comprador.
Cronograma do concurso
Confira as principais datas previstas no edital:
- 29/10/2026: data de publicação do edital indicada no cronograma;
- 09/11/2026: abertura das inscrições, às 9h;
- 09 a 13/11/2026: período de solicitação de isenção;
- 16/11/2026: resultado inicial dos pedidos de isenção;
- 17 a 19/11/2026: recursos contra pedidos de isenção indeferidos;
- 23/11/2026: encerramento das inscrições, às 17h;
- 24/11/2026: prazo final de pagamento da taxa;
- 27/11/2026: publicação provisória dos inscritos;
- 04/12/2026: homologação prevista das inscrições;
- 07/12/2026: divulgação dos locais e horários da prova;
- 13/12/2026: aplicação prevista da prova objetiva;
- 14/12/2026: publicação do gabarito provisório;
- 15 a 17/12/2026: recursos contra questões e gabarito;
- 18/12/2026: divulgação prevista do gabarito definitivo e das notas;
- 28/12/2026: resultado definitivo previsto da prova objetiva.
As datas das provas práticas, envio de títulos, resultado final e homologação serão informadas posteriormente.
O cronograma poderá sofrer alterações mediante comunicados da Prefeitura e do Instituto Evo.
Reserva de vagas
O edital prevê reserva de 5% das vagas para pessoas com deficiência, incluindo as oportunidades que surgirem durante a validade do concurso, observadas as regras legais aplicáveis.
O candidato interessado em participar nessa condição deverá declarar a deficiência no momento da inscrição e apresentar a documentação exigida.
O documento também estabelece regras de classificação e reserva relacionadas às modalidades identificadas no quadro de cargos, conforme a legislação aplicável.
Como todas as funções são destinadas ao cadastro de reserva, a aplicação das reservas nas convocações deverá respeitar os critérios previstos no edital.
Contratação dos aprovados
Os candidatos aprovados e convocados serão nomeados para cargos públicos efetivos da Prefeitura Municipal de Pirapozinho.
O regime jurídico previsto é o estatutário, conforme a legislação municipal vigente.
A nomeação dependerá da existência de vagas, da necessidade da administração e da classificação obtida pelo candidato.
Antes da posse, será necessário comprovar a escolaridade, a habilitação profissional, a idade mínima e os demais requisitos exigidos para o cargo.
O edital também prevê avaliação médica pré-admissional e procedimentos de verificação de documentos.
Como não existem vagas imediatas com quantitativo definido, a aprovação no cadastro de reserva representa expectativa de nomeação, e não contratação garantida.
Validade do concurso
O concurso terá validade de dois anos, contados a partir da publicação da homologação do resultado final.
O prazo poderá ser prorrogado uma única vez por igual período, a critério da Prefeitura Municipal de Pirapozinho.
Durante a validade, a administração poderá convocar candidatos classificados para atender às necessidades do município.
Edital oficial e inscrições
O concurso é regulamentado pelo Edital nº 001/2026, organizado pelo Instituto Evo, também identificado como Evolução Consultoria LTDA.
O documento completo apresenta as 36 funções, os requisitos, salários, conteúdos programáticos, regras de inscrição, critérios de aprovação e demais informações da seleção.
Os candidatos devem consultar o edital e acompanhar as publicações oficiais para verificar possíveis alterações no cronograma ou nas condições de participação.
➡️ Inscrições e comunicados oficiais — Instituto Evo: Clique aqui.
➡️ Acesse ao Edital nº 001/2026 em PDF: Clique aqui.
Mais informações
O Concurso Público nº 001/2026 da Prefeitura de Pirapozinho-SP oferece formação de cadastro de reserva para 36 cargos, com oportunidades para candidatos alfabetizados e com ensino fundamental, médio, técnico e superior.
Os salários mensais variam de R$ 1.624,26 a R$ 6.464,59, enquanto os cargos de Professor de Educação Básica II possuem remuneração de R$ 25,65 por hora-aula.
As inscrições começam em 9 de novembro de 2026, às 9h, e seguem até 23 de novembro, às 17h, pelo Instituto Evo. As taxas variam de R$ 50 a R$ 100, conforme a escolaridade.
A prova objetiva está prevista para 13 de dezembro de 2026, com 40 questões e duração de quatro horas. Determinados cargos também terão prova prática, enquanto Procurador Jurídico Municipal contará com avaliação de títulos.
Os aprovados serão classificados para possíveis convocações pelo regime estatutário. O concurso terá validade de dois anos, com possibilidade de prorrogação por igual período.
Os interessados devem acompanhar os comunicados da organizadora para verificar eventuais retificações, locais de prova, resultados e convocações.
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